Vì sao Doanh nghiệp của bạn như một cái NHÀ NGHỈ, "đa phần đều là qua 1 đêm..."

Một hành trình dài cho việc đổ lỗi tại "Ông chủ nhà nghỉ - Hay khách trọ" đã khiến vấn đề này càng đi vào ngõ cụt và chẳng có hồi kết. Trên vai trò công việc và hoạt động nghiên cứu của bản thân, tôi mạnh dạn đặt sự chọn lựa nguyên nhân nghiêng về phía Doanh nghiệp nhiều hơn.

Sự thật Doanh nghiệp "NGẬP LỤT" trong mặt trận nhân sự

Tuyển dụng cảm tính, giao việc tùy hứng, đánh giá theo cảm xúc – những sai lầm này không chỉ kéo lùi sự phát triển mà còn làm suy yếu chính nền tảng doanh nghiệp. Đây không phải là câu chuyện cá biệt, mà là thực trạng phổ biến khiến nhiều tổ chức lao đao. Hãy cùng điểm qua 6 nguyên nhân chính đang phá hủy cấu trúc nhân sự của bạn, để từ đó bắt tay vào sửa chữa trước khi quá muộn.